팀대화와 성찰!!

테리영
설문조사를 임원들끼리 체크 한 후 많은 생각들을 하게됬다 이해관계와 앞으로의 일적인 상황속에서 좀더 경청하고 존중하고 말하고 기다려주고 객관화하는 과정들을 노력해야겠다고 생각했다 두려워하지 않는 대화와 성찰의 시간들을 내자신부터 학습하며 팀과 함께 두려움없는 조직으로 성장해 가기를 기대해본다

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